【アラサー世代の多様化するリアルな働き方】エシカルな素材にこだわってジュエリーを考える！

働き方が多様化して、起業も以前より身近な選択肢に。なかでも一緒に働く人や社会、世界や地球の未来をよりよくするための事業を起ち上げた、〝ウェルビーイングな起業〟に注目が集まっています。社会問題の解決に取り組む4人の女性のストーリーをお届けします。

白木夏子さん（「HASUNA」CEO・武蔵野大学 アントレプレナーシップ学部教授）

エシカルな素材にこだわってジュエリー業界に変化を

「ジュエリーブランド・HASUNAの経営と買い付け、週1回の大学の授業、講演活動、後進の起業家のサポートが今の主な仕事です。今年はウェルビーイングの視点でも注目していたオーストラリアにオパールの買い付けに行く予定」

学び、挑戦し続けることで世界がよくなるための循環を生み出したい

創業当初は一人起業、一人社員。当時は自分のスキル、知識を活かしたプロボノ（無償の社会貢献）が注目されていて、約60人のサポートスタッフに起業に関わっていただきました。会社起ち上げには自己資金のほか、個人投資家の方にも出資を募りました。投資会社で働いていたので100社アタックして１、２社が投資してもらえる世界と知っていたので、ひたすら想いを伝え続けました。その中で「社会にとってエシカルという理念は必要になってくる。絶対に社会から受け入れられる」と応援していただける方が見つかりました。
HASUNAは日本的な美しさ、普遍的な美しさを追求し、50年後に見ても美しいと思えるようなデザインがテーマ。ジュエリーの仕事は人の幸せ、笑顔につながっていることが実感でき、すごくやりがいを感じやすい仕事。作ったジュエリーを喜んでくださる方が目の前にいるのはとても幸せなことだと思っています。
私は本当に仕事が好きで、ずっと仕事のことを考えてしまうタイプだったのですが、長女の誕生を機にそんなライフスタイルも変化しました。次の変化は３年前の都心から郊外への移住。しっかり睡眠を取りメンテナンスの時間も取れるようになると、新しい事業など未来のことを考えられるようになりました。
私は学びは絶対止めてはいけないと思っているのですが、２年前に次女が生まれてしばらくは自分の学びの時間がなくなってしまって、アウトプットの質が変わったことに気づきました。そこからは意識してオーディブルを使った読書や、Ｖｏｉｃｙで情報収集をするように。特に学びが大きかったのは海外の大学のサステナビリティに関するビジネスのオンライン講座。大学で教える立場である以上、世界最先端の事例を知っておきたいですし、教える時の授業の質も変わってくるので、今すごく学んでいる気がします。
社会をよくするための起業を志す学生をサポートする大学の仕事はとても楽しいですね。起業家を育てることで、彼らの商品やサービスの先にいる人の生活もよくしていくといういい循環が生まれます。日本のジュエリーの素材や職人さんなどのサポートもやりたかったことの一つ。愛媛県の真珠や九州の赤珊瑚など、日本の素材で作ったジュエリーを世界に広めるなど、ジュエリーブランドとして新しい取り組みにどんどん挑戦していきたいと考えています。

学生時代のボランティアが起業のきっかけに

創業当時、現地まで石を買い付けに行く同業者はほとんどいなかった中、『どんな小さな情報でもいい』と発信し、情報を得るたびに現地へ飛びました。

フェアトレードの調達先の開拓をしていく過程は一番大変だったけれど楽しかったですね。

素材を探しに訪れた国は60カ国以上

買い付けている素材は可能な限り児童労働など非人道的な労働環境ではない産地から調達しています。

サステナブルに受け継いでいける普遍性な美しさを目指し、ベストなものができるまで、発売の時期を遅らせてでもデザインの妥協は一切しません。

中南米・ベリーズ産のウィルクスという貝で作ったリングとブレスレット。一つずつの模様に個性のある、それぞれが世界に一つだけのジュエリーに

撮影／渡邉力斗　取材／加藤みれい　再構成／Bravoworks.Inc